労務サポートサービスは、助成金申請、人事コンサル、福利厚生アウトソーシング、ストレス測定を主な業務としている社会保険労務士事務所です。

トピックスTOPIX

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2012年5月23日

労働政策審議会は、諮問を受けていた民間企業の障害者雇用率を2．0％（現行1．8％）とすることなどを盛り込んだ「障害者雇用率等について（案）」について、「妥当」とした同審議会障害者雇用分科会の報告を了承し、厚生労働大臣に答申しました。詳しくはこちら。

2012年5月22日

本年7月1日から「雇用管理分野における個人情報保護に関するガイドライン」が全面改訂されます。詳しくはこちらとこちら。

2012年5月2日

厚生労働省のホームページに平成24年度労働保険料の年度更新計算支援ツールがアップされました。詳しくはこちら。

2012年5月1日

5月7日より高度人材に対するポイント制による出入国管理上の優遇制度がはじまります。詳しくはこちら。

2012年4月27日

厚生労働省から平成23年度雇用均等基本調査が公表され、男性の育児休業取得者の割合が過去最高となりました。詳しくはこちら。

2012年4月13日

厚生労働省が「労働時間の適正な把握のために使用者が講ずべき措置に関する基準」のパンフレットをアップしました。詳しくはこちら。

2012年3月29日

改正労働者派遣法案が可決・成立しました。法律の公布から6カ月以内に施行されます。詳しくはこちら。

2012年3月29日

厚生労働省から「多様な形態による正社員」に関する研究会報告書が取りまとめられたと発表がありました。詳しくはこちら。

2012年3月28日

厚生労働省が、非正規雇用問題に総合的に対応するための「望ましい働き方ビジョン」を取りまとめました。詳しくはこちら。

2012年3月7日

平成24年4月1日から労働移動支援助成金（求職活動等支援給付金・再就職支援給付金）は制度改正が予定されています。詳しくはこちら。

2012年3月1日

全国健康保険協会（協会けんぽ）から被扶養者資格の再確認について平成24年度は実施する旨公表されました。詳しくはこちら。

2012年2月24日

厚生労働省からリーフレット「小売業における労働災害防止のために」が出されました。

2012年2月23日

平成24年度の労災保険率が正式に決定しました。平成24年4月1日からの労災保険率はこちら。

2012年2月10日

全国健康保険協会（協会けんぽ）から平成24年度健康保険の保険料率（確定値）が公表されました。詳しくはこちら。

2012年2月3日

ポジティブ・アクションの取り組みをこれから導入しようとする企業に向けた「女性社員の活躍推進セミナー」が兵庫（3/1）、埼玉（3/8）で開催されます。詳しくはこちら。

2012年2月2日

厚生労働省から、短時間（パートタイム）労働者と通常の労働者との均等・均衡待遇の確保を更に進めるために、「職務分析・職務評価実施マニュアル及び試行ツール」が公表されました。詳しくはこちら。

2012年2月1日

厚生労働省が委託している「ポジティブ・アクション「見える化」シンポジウム」が東京（2/20）、大阪（2/27）で参加費無料で開催されます。詳しくはこちら。

2012年1月30日

厚生労働省から「職場でのパワーハラスメントの定義を明確化する報告書」が発表されました。詳しくはこちら。

2012年1月27日

厚生労働省から平成24年度の年金額を0.3％引下げることが発表されました。詳しくはこちら。

2012年1月25日

厚生労働省から平成24年度の雇用保険料率が告示されました。詳しくはこちら。

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