鶴見社会保険労務士事務所

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業務内容

◆各行政機関での手続業務(労働保険・社会保険)
    労働基準監督署、公共職業安定所(ハローワーク)、社会保険事務所


  ・社員の入退社に関する手続(労働・社会保険新規加入・喪失手続)
  ・労働保険の年度更新、労働災害における手続
  ・健康保険・厚生年金保険算定基礎届作成、賞与支払届作成。
  ・各種給付手続(健康保険、労災保険、雇用保険等)
  ・不服申立て、処分に関する審査請求等
  ・年金相談、裁定請求書作成・提出代行

◆就業規則等の諸規則作成、見直し(リーガルチェック)

  最近の企業社会では法令順守(コンプライアンス)が重要な用件をしめております。会社の法律とも言われる就業規則の整備が
    十分におこなわれていない場合、労働者とのトラブル等で思わぬ落とし穴が就業規則等に潜んでるかもしれません。
    法律は毎年少しずつかわっております。就業規則等も現状の法律にあったものに改定し企業防衛を心がける必要があります。

各種助成金・給付金の請求代行業務

給料計算業務(年末調整等)

あっせん代理業務

   ・個別労働紛争に係る都道府県労働委員会でのあっせん相談・交渉・和解
   ・男女雇用機会均等法に基づく調停




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